High Performance Products & Services By Racers For Racers

Sonderurlaub Vertragsbedienstete umzug

c) ein Bediensteter, der einem anderen Bediensteten eine der in den Absätzen a) und b) genannten Beziehungen aufbringt: i) ein vom Bediensteten ausgewählter Arzt; b) das Stiefkind eines Bediensteten, das sich bei dem Bediensteten aufhält; oder c. Während der Bedienstete sich auf dem anderen Weg auf dem direkten Weg oder an einem Ort befindet, der für die Wahrnehmung amtlicher Aufgaben erforderlich ist. ii) der Pauschalbetrag, der auf der Grundlage eines Monats des Nettogrundgehalts des Bediensteten und gegebenenfalls der Nachjustierung an der Einsatzstelle berechnet wird. 3.4.2. Arbeitet eine Person einen Teil eines Monats, so wird der Jahresurlaubsanspruch wie folgt berechnet: f) Der Generalsekretär kann Bedingungen festlegen, unter denen die Tagegelder während des Kranken-, Jahres- oder Sonderurlaubs während des Reiseaufenthalts gezahlt werden können. b) Während das Gehalt eines Bediensteten in der Regel der Nachjustierung seines Dienstdienstes während der Dienstzeit für ein Jahr oder mehr unterliegt, kann der Generalsekretär unter folgenden Umständen alternative Vorkehrungen treffen: Arbeitnehmer (oder Lehrlinge), die aus bestimmten persönlichen, gesetzlich vorgesehenen Gründen zur Abwesenheit von der Arbeit gezwungen sind, , haben Anspruch auf Sonderurlaub bei voller Bezahlung. Die Dauer dieses Sonderurlaubs hängt von der Art des angegebenen Grundes ab (Geburt, Ehe, Tod usw.). c) Kündigungsentschädigungen werden keinem Bediensteten gezahlt, der nach der Trennung vom Dienst eine Altersversorgungsleistung nach Artikel 28 der Verordnungen des Gemeinsamen Pensionsfonds für das Personal der Vereinten Nationen oder eine Entschädigung für eine Gesamtinvalidität gemäß der Personalregel 6.4 erhält. j) Die Bediensteten wollen nicht versuchen, die Mitgliedstaaten, die Haupt- oder Nebenorgane der Vereinten Nationen oder die Sachverständigengruppen zu beeinflussen, um eine Änderung von einer Position oder entscheidungsfindung des Generalsekretärs, einschließlich Entscheidungen über die Finanzierung von Sekretariatsprogrammen oder -einheiten, zu erreichen oder um Unterstützung für die Verbesserung ihrer persönlichen Situation oder die persönliche Situation anderer Bediensteter oder für die Blockierung oder Umkehrung ungünstiger Entscheidungen über ihren Status oder den Status ihrer Kollegen zu erhalten. d) Die Zahlung der Rückführungsbeihilfe nach der Trennung eines förderfähigen Bediensteten erfordert die Vorlage von Belegen, die dem Generalsekretär zufriedenstellend sind, dass der ehemalige Bedienstete aus dem Land der letzten Dienststelle umgezogen ist. a) Ein Bediensteter kann von Zeit zu Zeit verpflichtet werden, den vom Ärztlichen Direktor der Vereinten Nationen benannten Ärztlichen Direktor oder Ärztlichen Offizier durch ärztliche Untersuchung davon zu überzeugen, dass er von allen Krankheiten befreit ist, die die Gesundheit oder Sicherheit anderer beeinträchtigen könnten.

a) Ein ehemaliger Bediensteter, der eine befristete oder fortgesetzte Dienststelle innehatte und innerhalb von zwölf Monaten nach der Trennung vom Dienst befristet oder weiter ernannt wird, kann wieder eingestellt werden, wenn der Generalsekretär der Auffassung ist, dass eine solche Wiedereinstellung im Interesse der Organisation wäre. h) Die Berechnung des Tagegelds, das einem Bediensteten und seinen anspruchsberechtigten Familienangehörigen zusteht, erfolgt unter vom Generalsekretär festgelegten Bedingungen. 10.3. Die Universität hält einem abwesenden Bediensteten ohne Urlaub die Vergütung vor. 6.4.1. Ein Bediensteter, der sich über die vorgesehenen Tage hinaus um einen schwer kranken unmittelbaren Familienangehörigen kümmern muss, kann einen Jahresurlaub oder gegebenenfalls unbezahlten Urlaub beantragen.